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事业单位公休假规定（事业单位公休天数如何计算）

kirinedu 2025-03-29 17:05 4 浏览 0 评论

机关、事业单位工作人员(以下简称工作人员)工作年限满1年、满10年、满20年后，从下月起享受相应的年休假天数。

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。

职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。

职工累计工作已满20年的，年休假15天。

国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期。

规定如下：机关事业单位干部职工工龄1年以上10年以下，年休公休假5天；工龄10年以上20年以下，年公休假10天；工龄20年以上的，年公休假15天。公休假通常也有人叫工龄假，当年有效，不能结转下年。

工作人员工作年限满1年、满10年、满20年后，从下月起享受相应的年休假天数。

第三条　国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期，不计入年休假的假期。

第四条　工作人员已享受当年的年休假，年内又出现《条例》第四条第（二）、（三）、（四）、（五）项规定的情形之一的，不享受下一年的年休假。

第五条　依法应享受寒暑假的工作人员，因工作需要未休寒暑假的，所在单位应当安排其休年休假；因工作需要休寒暑假天数少于年休假天数的，所在单位应当安排补足其年休假天数。

是机关事业单位职工公休假吗？如果是公休假，规定如下：机关事业单位干部职工工龄1年以上10年以下，年休公休假5天；工龄10年以上20年以下，年公休假10天；工龄20年以上的，年公休假15天。公休假通常也有人叫工龄假，当年有效，不能结转下年。

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